雇用保険番号が分かりません。

はい、そちらの資料をアップロードしてください。 当社側で必要かどうか確認することができますので、念の為画像のアップロードをお願いいたします。

提出日の時点で「発行されてから3ヵ月以内のもの」の提出をお願いいたします。 ※必ず個人番号（マイナンバー）が記載されていないものを用意してください。

「雇入れ健康診断」は自費負担です。 雇入れ健康診断は検査項目の省略不可です。 https://jsite.mhlw.go.jp/tochigi-roudoukyoku/library/tochigi-roudoukyoku/seido/eisei/teiki.pdf また、入社後の定期健康診断は会社負担です。

小文字は使用出来ない為、大文字にする必要があります。

2022年4月から年金手帳の発行が廃止になっております。 2022年4月以降に20歳になる方は、基礎年金番号通知書が発行されますので、手帳ではなく通知書が届いていると思います。 在学中の保険料の納付が猶予される「学生納付特例制度」を利用されている方にも、年金手帳は必ず届いています。 手元に通知書が見当たらない場合、まずは親御さんに確認してみてください。 入社時点で20歳未満の方は提出不要です。

基礎年金番号がわかる場合は、番号だけでも先にご提出ください。 必ず最寄りの役所で再発行手続きをし、後日郵送で人事部宛にコピーを提出してください。

転居後の住民票移行は必須です。 引っ越し後14日以内に、引越し先の自治体窓口に来庁のうえ、「転入届（転出届）」を提出する必要があります。 2023年2月6日から、マイナポータルを通じ、全ての市区町村でオンラインによる転出届の提出を転出元市区町村に、来庁予定の連絡を転入予定市区町村にできるようになりました。 https://www.digital.go.jp/policies/moving_onestop_service

必要ありません。 日割りで清算しますので、研修中の定期券購入は不要です。

はい、そうです。研修は内定者全員参加の集合研修なので提示したスケジュール通りのシフトです。 店舗配属されてからは、前月に希望休を提出してシフト制での休みになります。

大変失礼いたしました。 現住所の隣にご記載ください。